Se você está procurando por uma chance de inserção no mercado de trabalho já há algum tempo, pode se animar porque a semana chegou ao fim com ótimas oportunidades! Empresas de diferentes segmentos e portes estão recrutando novos colaboradores tanto para complementar quanto para renovar suas equipes.
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Mesmo diante da situação difícil que tem sido vivenciada desde o ano passado, o setor profissional ainda se mantém aquecido de certa forma, principalmente por parte das grandes companhias.
O Carrefour vai abrir mais de 3 mil vagas de trabalho até o final deste ano. As oportunidades são direcionadas a todos os formatos da rede (hipermercados, supermercados, lojas de proximidade, postos de combustível, drogarias e centros de distribuição) e estão distribuídas por todas as cidades em que o Carrefour possui unidades. No estado do Rio, a empresa vai disponibilizar 150 vagas espalhadas entre as regiões da capital, Belford Roxo, São Gonçalo e Duque de Caxias.
Conheça o Carrefour
Somos quase 100 mil colaboradoras e colaboradores representando a diversidade do Brasil. Trabalhamos juntas(os) todos os dias para transformar a forma como o mundo se alimenta. O que nos permite seguir com uma ambição tão ousada é ter tradição, força de marca, pioneirismo, liderança no varejo alimentar e diferentes negócios e formatos, espalhados por todo o Brasil. Por meio do nosso Ecossistema — Carrefour Varejo, Atacadão, Carrefour Property e Banco Carrefour — queremos dar acesso a produtos saudáveis e de qualidade, auxiliando consumidoras e consumidores para que possam fazer as melhores escolhas. Para isso, investimos fortemente na digitalização dos nossos processos, no acesso a crédito e serviços financeiros, nos nossos espaços comerciais, no desenvolvimento e no impacto positivo de toda a cadeia produtiva. Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é participar diariamente de tudo isso, em um ambiente que respeita e acolhe as diferenças com muito espaço para crescer e aprender.
Atualmente, o Carrefour está desenvolvendo diferentes formatos e canais: o hipermercado com oferta geral ao melhor preço, o supermercado, formato de referência alimentar, lojas de conveniência para atendimento e conveniência, lojas de cash & carry para profissionais, drive e e-commerce para atender novos expectativas.
Presente em mais de 30 países com 12.300 lojas, o grupo emprega mais de 321.000 pessoas e recebe 105 milhões de clientes em todo o mundo. Por que se juntar a nós? Como funcionários felizes fazem clientes felizes, fazemos todo o possível para garantir que nossos funcionários tenham um bom desempenho em seu trabalho, em seu cargo e em sua equipe.
Temos o compromisso de:
– Criar emprego local;
– Formar profissionais reconhecidos;
– Oferecer promoção interna, oferta de mudança de emprego ou local de trabalho;
– Promover a igualdade, preservar a diversidade, motor de crescimento;
Quer crescer conosco? Nosso tamanho, nossa presença global e a diversidade de nossas profissões criam muitas oportunidades abertas a todos, porque o talento não é uma questão de idade, gênero, origem ou diploma. Temos 300 profissões (tanto na loja como na logística, incluindo funções bancárias e de apoio) que exigem diferentes competências. Verdadeira incubadora social, o Carrefour incentiva a promoção interna: exercer várias profissões, desenvolver a carreira, ter acesso a cargos de gestão, isso é mobilidade no Carrefour!
Vagas Disponíveis
As vagas para trabalhar no Carrefour são para todo o Brasil e possuem cargas horárias distintas de acordo com a posição. Há oportunidades para diversos cargos, como recepcionista de caixa, repositores, açougueiros, padeiros, peixeiros, agentes de fiscalização, operadores de centro de distribuição, farmacêuticos, frentistas, operador de loja de conveniência, técnico de manutenção, entre outros.
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Todas as oportunidades são para vagas efetivas que serão gradualmente preenchidas até o mês de dezembro de 2022. Além de todos os benefícios legais, o Carrefour oferece convênio médico, odontológico e de farmácia, bem como 5% de descontos nas compras realizadas com o Cartão Carrefour nas unidades da rede.
Se interessou pela oportunidade? Veja como se candidatar:
“Para se candidatar, um dos pré-requisitos é que o profissional se identifique com o propósito do Carrefour de contribuir para um mundo melhor, aplicando este comportamento durante todas as suas relações. A companhia incentiva fortemente a diversidade e inclusão, buscando candidatura de pessoas com deficiência e dos mais diversos perfis, além de contar com programas de formação de lideranças voltados para mulheres e pessoas negras. Nas contratações, são levadas em conta tanto as aptidões individuais que atendem às exigências das vagas quanto a meta de diversificação do time”, enfatizou o Carrefour.
Todas as etapas do processo seletivo acontecem de forma online, com exceção da entrevista com o gestor que é realizada presencialmente para que o candidato possa visitar a unidade e visualizar a função que será desempenhada. Para se candidatar, as pessoas interessadas devem acessar o site de carreiras da companhia e checar quais são os requisitos de cada vaga: https://carrefour.99jobs.com/.
Fonte: O Dia – Imagem: Reprodução – Internet
